目的
Costco会尽力维护其供货商员工的工作权益,同时,Costco认同并尊重各地在文化等的差异。为此Costco:
1、禁止使用非法童工、劳工或等等
2、期望供货商至少应遵守所在国之劳工法和环境的法规
3、鼓励供货商努力实现“高于或越Costco(供货商行为守则)的目标”
Costco相信能够为员工提供可行及改。Costco《供货商行为守则》适用于为Costco供货商合作。Costco将会与那些致力于执行此行为守则或已采取有关行动的供货商合作。
Costco有权与不能遵守此行为守则的供货商终止业务关系。Costco可对这《供货商行为守则》进行修订、执行和/或解释。
定义
高于或越Costco《供货商行为守则》的目标是指供货商和相关生产单位所采用之计划和政策过当地法律要求并且持续改进员工的工作条件和环境。Costco使用的供货商和
相关生产单位,都是努力实现此目标并且会致力于和改员工的权益、和工作环境。